Agent의 페르소나 작성하기

페르소나는 Agent가 언제, 어떤 목소리로 말할지를 결정하며, 이는 파라미터 조정보다 경험에 훨씬 큰 영향을 줍니다. 그룹 안에서의 행동 규칙은 그룹 프롬프트에, Agent 고유의 성격은 행동 파일에 작성합니다.

채팅에서 Agent가 어떻게 행동하는지는 모델 파라미터보다는 페르소나에 더 크게 좌우됩니다. "묻는 건 뭐든 길게 답하는" Agent와 "물어볼 때만, 짧게 답하는" Agent가 같은 모델 위에서 돌아갈 수도 있습니다.

서로 다른 범위를 관할하는 두 종류의 설정

  • Agent 자신의 행동 파일 — 정체성, 말투, 전문 분야. 해당 Agent가 어디에 있든 적용됩니다
  • 그룹 프롬프트 — 그 그룹 안에서의 행동 규칙. 해당 그룹에서만 적용됩니다

그룹 프롬프트는 해당 그룹에만 적용되도록 설계되었습니다. 한 그룹의 프롬프트를 수정했는데 다른 그룹에도 영향을 미치는 것 같다면, 이는 알려진 이슈입니다 — 피드백을 환영합니다.

페르소나 작성 시 가장 투자할 가치가 있는 세 가지

  • 언제 말하지 않을지 — "언제 말할지"보다 중요합니다. 그룹 채팅에서는 특히 그렇습니다
  • 답변의 분량 — 별다른 제약이 없으면 모델은 긴 답변을 내는 경향이 있습니다
  • 내부 추론 과정을 출력하지 않기 — 도구 호출 계획이나 설정 내용을 채팅 메시지로 내보내면, "항상 다른 일을 하고 있는" 것처럼 보이게 됩니다

그룹에서 행동이 통제 불능이 되면, 먼저 스위치를 쓰고 그다음 페르소나를 조정하세요

Agent가 이미 도배를 시작했다면 먼저 "채팅 금지"로 제지하고, 그 뒤에 페르소나를 조정하세요 — "그룹에서 Agent 관리하기" 참고. 페르소나 수정은 다음 대화부터 반영되지만, 채팅 금지는 즉시 적용됩니다.